BNP Parisbas Fortis integriert CompanyMatch in Ihre Karriereseite

Veröffentlicht auf 05-04-2016

Nach einer Ausschreibung von BNP Parisbas Fortis, hat sich die internationale Großbank für die Matchingtechnologie von CompanyMatch entschieden. Ab jetzt können sich demnach alle Besucher der Karriereseite durch das CompanyMatch Widget mit der Arbeitgebermarke des Finanzinstituts matchen. BNP Parisbas Fortis (mit Hauptsitz in Brüssel) hat das Widget zudem direkt in zwei Sprachen (niederländisch und französisch) live geschaltet.

Bjorn Veenstra, CEO CompanyMatch: “Wir freuen uns sehr, BNP Parisbas Fortis neben Arbeitgebern wie Argenta (Bank), Baloise (Versicherung), Eandis (Energie), Carrefour (Einzelhandel) und Telenet (Telekommunikation) bei CompanyMatch willkommen zu heißen. Das Thema des kulturellen Fits erlangt immer mehr Bedeutung für Unternehmen weltweit. Gleichzeitig sehen wir einen starken Anstieg des Interesses an CompanyMatch von vielen Unternehmen in den Niederlanden, aber auch Belgien und Deutschland”.

Orientierungsprozess, Bewerbungsprozess und Matching Daten
CompanyMatch bietet eine Vielzahl von Anwendungsmöglichkeiten innerhalb drei Hauptthemen:

  1. Die Benutzung des CompanyMatch Widgets in dem Orientierungsprozess;
  2. Die Integration von CompanyMatch in dem Bewerbungsprozess;
  3. Einsicht in wertvolle Daten von gematchten Kandidaten und relevanter Zielgruppen.

Hinweis: CompanyMatch bietet Arbeitgebern die Möglichkeit Einblick in den kulturellen Fit und die Profile (z.B Student/Starter/Professional – Ausbildung – Branchen – Aufgabenfelder) von anonymen Arbeitssuchenden zu erhalten, die sich mit dem Unternehmen auf der Karriereseite matchen. Dadurch erhalten Sie für Ihr Recruiting Team wertvolle Informationen über die Zielgruppen Profile von anonymen Besuchern Ihrer Karriereseite. Lesen Sie auch: Siemens integriert CompanyMatchManpowergroup integriert CompanyMatchHRS.com integriert CompanyMatch

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Verbessern Sie die Qualität einer Anstellung mit CompanyMatch
Wollen auch Sie die Qualität einer Anstellung und gleichzeitig die ‘Candidate Experience’ Ihrer Bewerber verbessern? CompanyMatch gestaltet Ihre Arbeitgebermarke interaktiv und lässt den meist noch anonymen Kandidaten auf intelligente Art und Weise mit Ihrer Arbeitgebermarke, aus Basis des kulturellen Fits, matchen. Entdeckt dieser dann eine passende Stellenausschreibung von Ihrem Unternehmen, kann er schnell und einfach seinen Match über das Bewerbungsformular mit Ihnen teilen. Dadurch erhalten Sie als Recruiter ein komplettes Bild des Kandidatens: Lebenslauf, Motivationsschreiben und der CompanyMatch. Darüber hinaus haben Sie auf CompanyMatch Einsicht in Echtzeit-Daten Ihrer Zielgruppen.

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