Werkgever uitgelicht: 9 redenen om voor Secretary Plus te kiezen

Gepubliceerd op 13-06-2019

Wie is Secretary Plus en waarom zou ik er willen werken? In dit artikel geven we je antwoord op deze belangrijke vragen. Lees alles over deze Great Place to Work, haar bedrijfscultuur en waarom je als werkzoekende voor deze topwerkgever moet kiezen.

Wie is Secretary Plus?

Bij Secretary Plus vinden Belgische kandidaten vaste en tijdelijke jobs in Management Support, Human Resources, Logistiek & Aankoop, Legal, Marketing – Communicatie & PR en Sales & Ondersteuning. Dankzij hun persoonlijke en professionele aanpak zijn ze marktleider binnen deze niche.

Secretary Plus en Cultural Fit

Cultural Fit is bij Secretary Plus erg belangrijk:

Het welzijn van onze werknemers komt bij ons op de eerste plaats. Daarom hechten we veel belang aan een match met onze bedrijfscultuur. Dankzij deze cultural fit bouwen we allemaal samen aan het succes van onze organisatie, alle neuzen in dezelfde richting. Zo creëren we een fijne werkplek waar iedereen zich thuis voelt. – Linda Cappelle, Algemeen Directeur

De organisatie maakt gebruik van CompanyMatch-technologie. Dankzij CompanyMatch kan je, voordat je op een interne vacature solliciteert, al ontdekken of de bedrijfscultuur van de organisatie goed bij je past. Surf hiervoor naar de werken bij-pagina van de website en ontdek je match. Zijn jij en Secretary Plus een match en kom je er als nieuwe collega werken? Dan zal je je snel thuis voelen bij het bedrijf.

9 redenen waarom je bij Secretary Plus moet gaan werken

Ben je nog niet zeker of Secretary Plus iets voor je is? Lees dan de volgende 9 redenen om voor Secretary Plus te kiezen.

Team spirit – teamwork makes the dreamwork!

Team spirit: dat stroomt door onze aderen. Want hoewel we allemaal verschillend zijn, we zijn samen Secretary Plus!

Als nieuwe medewerker word je vrijwel direct ingewijd in het team. Door heldere communicatie van zowel boven- als onderaf, word je te allen tijde betrokken bij de gang van zaken binnen de organisatie. Je hoort het dus meteen als er iets te vieren valt of juist de handen uit de mouwen gestoken moeten worden.

Het teamgevoel wordt ook nog eens versterkt door alle gezamenlijke uitjes, teambuildings en sportevents die er worden georganiseerd. Kortom, er wordt alles aan gedaan om je er thuis te laten voelen.

Succes – van secretaresse naar assistant en verder

De sleutel tot ons succes? Wij evolueren mee in een wereld vol veranderingen en spelen in op de behoeften van onze kandidaten en klanten. Al sinds de oprichting van ons bedrijf in 1993 timmeren we hier hard aan.

Een leven lang leren is niet alleen belangrijk voor werknemers. Ook bedrijven moeten zich continu aanpassen aan een veranderende arbeidsmarkt. Secretary Plus kan dit als geen ander en weet zich daarom al 26 jaar staande te houden. Sterker nog, doordat het bedrijf mee-evolueert, is zijn leiderschapspositie binnen zijn niche gegarandeerd.

Quality – net dat ene stapje verder

Secretary Plus is een veeleisende organisatie, maar daarom zijn we de specialist én nummer 1 in ons vak.

Kwaliteit staat niet voor niets in dit rijtje. Vooral net dat ene stapje verder zetten, bijvoorbeeld het opvolgen van een geplaatste medewerker en het desbetreffende bedrijf, om te polsen hoe de samenwerking verloopt, is iets wat bedrijven en klanten van Secretary Plus erg waarderen.    

Great Place to Work

Mocht je nog meer bewijs nodig hebben, dan zal het feit dat Secretary Plus zich al voor de 7e keer sinds 2008 als Great Place to Work bij de Best Workplaces van België mag voegen, de doorslag geven.

Hoe ze dat doen? Secretary Plus maakt gebruik van regelmatige input van werknemers om het bedrijf op die manier voor allen te verbeteren.

Care – zorg voor werknemers, kandidaten, klanten en maatschappij

In onze organisatie dragen we zorg voor elkaar. Op heel veel verschillende manieren.

Voor Secretary Plus is het welzijn van zijn werknemers erg belangrijk. De kantooromgeving is ingesteld op de gezondheid van de medewerkers met ergonomische werkplekken, gezond eten en yogasessies op de werkvloer. Daarnaast is er ook zorg op mentaal gebied, met een optimale work-life balance en de mogelijkheid tot persoonlijke coaching op basis van je eigen drijfveren. In 2017 heeft het bedrijf hiervoor de Gezond Werken Award ontvangen.

Niet alleen voor de werknemers wordt er gezorgd, maar ook voor klanten en kandidaten, met een professionele aanpak en heldere communicatie.

Fun – work hard, laugh louder

We werken veel, maar amuseren ons nog véél meer. Geen wonder dat werken bij Secretary Plus niet aanvoelt als werken.

De bedrijfscultuur van Secretary Plus zit boordevol plezier en leuke activiteiten. Zo zijn er naast trainingen en teambuildingevenementen ook leuke externe events waar je aan mee kan doen. Kleine attenties op gepaste momenten maken het werkleven zoet en op kantoor grijpt men alle redenen (jubilea, verjaardagen, terugkomst van zwangerschapsverlof) aan om er een feestelijke boel van te maken.

Growth – een leven lang leren, binnen Secretary Plus

De groei van onze medewerkers is de motor van de groei van ons bedrijf.

Persoonlijke groei is niet alleen belangrijk voor medewerkers, maar ook voor het bedrijf. Daarom krijgen nieuwe medewerkers gemiddeld 8 opleidingsdagen per jaar. Daarnaast heb je toegang tot coachingsplatform We Assist You, waar je allerlei interessante content kan doornemen en webinars kan volgen. Hierdoor blijft het hele bedrijf up-to-date over de veranderingen in de markt en kan het snel bijsturen waar nodig.

Proud – trots op Secretary Plus

Je merkt het al snel als je je eerste stap door de deur zet bij ons: wij zijn trots op onze werkgever en zijn de beste ambassadeurs voor onze ‘pink brand’.

Werken bij een marktleider die het menselijk kapitaal naar waarde schat en streeft naar kwaliteit: dat laat indruk na. We zijn trots op Secretary Plus. We glimmen bij het behalen van mooie resultaten, lachen tot achter onze oren als er iemand een topkandidaat heeft kunnen plaatsen en doen een vreugdedansje als er een award wordt gewonnen.

Dit zegt genoeg, toch?

Work-Life – volledig in balans

Bij Secretary Plus hechten we veel belang aan het menselijk kapitaal. Het is dan ook vanzelfsprekend dat een goede work-life balance wordt gerespecteerd om ervoor te zorgen dat jij gelukkig bent in je job.

Ieders wensen en behoeftes zijn anders. Secretary Plus werkt daarom met individuele medewerkers samen om de best mogelijke oplossing qua work-life balance te vinden.

Werken bij Secretary Plus

Hebben de 9 redenen je overtuigd en ben je benieuwd of deze Great Place to Work goed bij je past? Kijk dan met CompanyMatch of je inderdaad Secretary Plus DNA door je aderen hebt stromen.

Door ons aanbevolen artikelen