‘Waarom denk je dat je goed bij ons past?’

Gepubliceerd op 23-06-2015

Interview met Emma de Korte (24), sinds april Matching Coördinator bij Talent&Pro

“Na zeven jaar bij mijn eerste werkgever (een groot ziekenhuis) gewerkt te hebben in de rol van Adviseur Zorgadministratie, werd het tijd voor een nieuwe uitdaging. Eén die beter bij mijn persoonlijke voorkeuren aansluit: mensgericht en ook commercieel. Een nieuwe werkomgeving en een andere manier van werken. CompanyMatch heeft mij daarbij geholpen door inzichtelijk te maken wat ik belangrijk vind en welke werkgevers daarbij passen”.

 

 

“Ik kwam CompanyMatch tegen op de website van Talent&Pro nadat een vriendin tijdens het sporten mij over dit bedrijf had getipt”. Van de Zorg naar een Financieel Dienstverlener… Ogenschijnlijk een grote stap en twee verschillende werelden. “Ik vroeg mij wel even af ‘past zo’n bedrijf bij mij?’ Talent&Pro maakt gebruik van de CompanyMatch test op haar website. Ik heb diezelfde avond nog de proef op de som genomen en mijzelf met Talent&Pro gematcht. Leuk, makkelijk en snel om te doen en wat bleek: ik had een match van 82%! Daar werd ik wel vrolijk van en daarom ben ik mij verder gaan verdiepen in Talent&Pro.”

 

CompanyMatch bij het sollicitatiegesprek

“Toen ik werd uitgenodigd voor het eerste gesprek, heb ik natuurlijk mijn CompanyMatch-rapportage meegenomen. Deze rapportage ziet er verzorgd uit en gaf mij vertrouwen en extra motivatie om mijn enthousiasme voor Talent&Pro toe te lichten. Het is vooral leuk om tijdens de klassieke vraag: ‘waarom denk je dat je goed bij ons bedrijf past?’ daadwerkelijk te kunnen laten zien dat je persoonlijke voorkeuren overeenkomen. En dat je dezelfde waarden belangrijk vindt, zodat je je met het bedrijf kunt identificeren en er met trots kunt werken. Mijn eerste gesprek had ik met de Manager Recruitment en mijn huidige Manager Matching. Ik merkte dat de CompanyMatch je de ruimte geeft om te spreken over thema’s die er toe doen, zoals: samenwerken, leiderschapstijl en de kernwaarden van de organisatie. Het is leuk om tijdens je sollicitatiegesprek de match met de organisatie verder uit te diepen. Tijdens het tweede gesprek is mijn CompanyMatch ook weer ter sprake gekomen, nu in gesprek met mijn toekomstige collega’s.

 

 

Een goede match maakt goede matches

Ik ben in april gestart en inmiddels kan ik bevestigen dat Talent&Pro en ik absoluut een goede match zijn. Voor iedereen die zich aan het oriënteren is op een nieuwe baan, kan ik de Matchtest aanraden. Grappig is dat ik in mijn huidige rol als Matching Coördinator nu zelf iedere dag bezig ben met het vinden van de beste match tussen onze medewerkers en opdrachtgevers. En die opdrachtgevers checken dit op hun beurt ook weer met CompanyMatch!

 

Een complete sollicitatie

Binnenkort maakt Talent&Pro het mogelijk voor kandidaten om de CompanyMatch mee te sturen vanuit het sollicitatieformulier op de website. Snel en gemakkelijk. Bovendien heeft de recruiter zo direct een compleet beeld van jou als potentiële nieuwe collega, bestaande uit je cv, de motivatiebrief én een verdieping van de persoonlijke voorkeuren met de CompanyMatch.

 

Werken bij Talent&Pro

Talent&Pro is altijd op zoek naar nieuwe talentvolle collega’s met een goede match. Benieuwd of jij bij Talent&Pro past? Neem dan de proef op de som en bekijk jouw CompanyMatch met Talent&Pro.

 

Door ons aanbevolen artikelen