Onze cultuur

Ericsson biedt een cultuur van diversiteit, prestatiegerichtheid in een innovatieve en stimulerende werkomgeving waar werknemers de kans krijgen om iedere dag opnieuw hun volledig potentieel te benutten. Ze delen een passie om te winnen en een antwoord te bieden op alle noden van de klant. Om professionele groei te garanderen, biedt Ericsson een stimulerende werkomgeving waarin continu leren en doorgroeimogelijkheden onontbeerlijk zijn.

• Beursgenoteerd
• Meertalige organisatie
• Voertaal Engels
• Ouder dan 100 jaar
• Traineeships
• Business courses
• Onboarding programma
• Buitenland kansen
• Verse bonenkoffie
• Gratis fruit
• Fairtrade koffie en thee
• MVO gecertificeerd
• 100% duurzaam
• 100% energieneutraal
• CO2 neutraal
• Fairtrade inkoop
• Duurzaamheidsbeleid
• Goede doelen sponsoring
• Bedrijfsfeesten
• Sociale activiteiten
• Eindejaarsuitkering
• Dertiendemaand
• Winstdeling
• Aandelen voor personeel
• Overwerktoeslag
• Pensioenregeling
• Personeelsvereniging
• Ondernemingsraad
• Geen dresscode
• Business casual dresscode
• Thuiswerken
• Open office
• Papierloos werken
• Deeltijd werken
• Flexibele werktijden
• Flexibele werkplekken
• 32-urige werkweek
• 36-urige werkweek
• 38-urige werkweek
• 40-urige werkweek
• 40+ urige werkweek
• Designed interieur
• Inspirerende vergaderplekken
• Diversiteitsbeleid
• Vrouwen in management & directie
• Anti-pestbeleid
• Werkplekken voor mensen met een beperking
• Persoonlijk opleidingsbudget
• Persoonlijk ontwikkelingsplan
• Persoonlijk coachingsbudget
• Coaching
• Goede parkeergelegenheid
• Bereikbaar met openbaar vervoer
• Lease auto (functie afhankelijk)
• Fietsplan
• Great Place to Work award
• Forbes Most Valuable Brands notering
• Incompany 500 notering

Top werkgevers

Wat doen wij

Ericsson is een wereldleider in het ter beschikking stellen van telecommunicatie apparaten en het leveren van diensten voor zowel mobiele als vaste netwerk-operatoren. Meer dan 1000 netwerken in 180 landen maken gebruik van Ericsson producten en meer dan 40% van het globale mobiele verkeer loopt via Ericsson netwerken. Innovatie is een belangrijke drijfveer om de mensen, business en samenleving in staat te stellen om te evolueren in een zogenaamde “Networked Society”. Bij Ericsson doen we een beroep op innovatie om op de markt gebaseerde oplossingen aan te bieden en zo een duurzamere wereld te creëeren voor mens en samenleving.