Onze cultuur

Tergooi is een zorgorganisatie die zich continu wil verbeteren en vernieuwen. We willen doorlopend ontdekken hoe zorg nog beter kan en we willen vlot inspelen op nieuwe ontwikkelingen en slimme manieren van werken met medewerkers die in een cultuur van vertrouwen hun krachten en ideeën bundelen. Tergooi is volop in beweging. Daarom zijn we op zoek naar mensen die steeds weer willen investeren in kennis en vaardigheden en openstaan voor veranderingen. Naar mensen die daadkrachtig en ambitieus mee willen bouwen aan een nieuwe toekomst.

Tergooi zorgt vooruit!

• Niet-beursgenoteerd
• Non-profit
• Stages
• Traineeships
• Scripties
• Fairtrade koffie en thee
• Duurzaamheidsbeleid
• Goede doelen sponsoring
• Sociale activiteiten
• Eindejaarsuitkering
• Overwerktoeslag
• Pensioenregeling
• Personeelsvereniging
• Ondernemingsraad
• Bedrijfskleding
• Business casual dresscode
• Deeltijd werken
• Flexibele werktijden
• Flexibele werkplekken
• 36-urige werkweek
• Gemiddeld aantal dienstjaren meer dan 10
• Medewerkerstevredenheid cijfer 7
• Persoonlijk opleidingsbudget
• Persoonlijk ontwikkelingsplan
• Coaching
• Goede parkeergelegenheid
• Bereikbaar met openbaar vervoer
• Fietsplan

Top werkgevers

Wat doen wij

Tergooi is het ziekenhuis waarvan
patiënten zeker weten dat de kwaliteit van hún leven centraal staat. Een groene
en gastvrije omgeving, waarin zij en hun naasten zich welkom voelen. Een plek
waar mensen voor mensen werken en zinvolle, doordachte en duurzame zorg bieden.Tergooi
is een omgeving waar specialisten en medewerkers dagelijks groeien door wat ze
leren en doen. Een ziekenhuis waarmee vele partners graag samenwerken om ook
morgen kwaliteit te garanderen. Een zorgorganisatie die doorlopend ontdekt hoe
zorg beter kan.

Tergooi heeft twee belangrijke
aandachtsgebieden: zorg en opleiden. Het ziekenhuis wil een omgeving bieden
waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen. Het personeelsbeleid is gebaseerd op
duurzame inzetbaarheid. Tergooi heeft een sterke regionale positie en is
gevestigd in een aantrekkelijk werkgebied. Hierdoor is het potentiële
personeelsbestand groot. Met goed zicht op het aanbod in de markt kan Tergooi
ook in de toekomst een sterk personeelsbestand garanderen.