Werken bij Aegon

verifiedDit bedrijfsprofiel wordt beheerd door Aegon Netherlands

Ontdek jouw CompanyMatch met Aegon

Voorbeeld
 
Cultuur
+++
Mijn cultuur
Innovatiecultuur
Je hebt een voorkeur voor ondernemende werkgevers, waar creativiteit en vernieuwing voorop staan. Deze organisatie hecht met name waarde aan de realisatie van uitmuntende prestaties en een goede reputatie.
Kernwaarden
++++
Mijn kernwaarden
Innoveren
Betrouwbaarheid
Behulpzaam
Net als bij een organisatie zeggen de waarden die jij hebt gekozen veel over je persoonlijkheid. Ze omschrijven in een paar krachtige termen waar jij voor staat. Deze organisatie krijgt op die manier snel een beeld van jouw voorkeuren.
Onderlinge omgang
+++
Mijn voorkeuren
Structuur
Verantwoordelijkheid
Creativiteit
Je zoekt een uitdagende werkomgeving die zich kenmerkt door vernieuwing. Een organisatie waar goede ideeën belangrijker zijn dan functietitels. Medewerkers van deze organisatie zijn betrouwbare krachten en kenmerken zich door heldere onderlinge afspraken.

Onze cultuur

Many of us are focused on paying this months bills. And if there's anything left over, how we're going to treat ourselves. Our aim at Aegon is to help people look ahead and achieve a lifetime of financial security.

This means connecting with our customers and providing education that prompts people to take responsibility for their financial future. And then providing the products and servicesthat ensure our customers feel confident as they do so. Given how significant this is to people's lives - are you up for the challenge?

  • Listed Company
  • Multi lingual organisation
  • Internships
  • Traineeships
  • Onboarding programme
  • Career opportunities abroad
  • Fresh coffee
  • Healthy snacks
  • CSR certified
  • Durability policy
  • Charity sponsoring
  • Company parties
  • Team social activities
  • Thirtheenth month annual bonus
  • Pension scheme
  • Staff committee
  • Works Council
  • Working from home
  • Open floorplan office
  • Part time work
  • Flexible working hours
  • Desk sharing
  • 32 hour working week
  • 36 hour working week
  • 38 hour working week
  • 40 hour working week
  • Inspirational meeting spaces
  • Equal opportunity policy
  • Female representation in management positions
  • Provision of work stations for employees with a disability
  • Personal development budget
  • Personal development plan
  • Personal coaching budget
  • Personal coaching
  • Parking spaces available
  • good public transport links
  • Lease car (job dependant)
  • Cycle to Work Scheme

Toon alle kenmerken

Wat doen wij

The financial industry has changed beyond recognition over the last few years, and continues to evolve at a rapid pace - an aging population, a switch from face-to-face financial consultations to online, digital advancement that allows consumers to tailor online products to their individual needs, and of course stricter regulation.

To achieve this, our global workforce of more than 29,000 employees, continues to evolve the way we work, learning from best practices around the globe.

You would be joining a team that's looking for opportunities to use the latest technologies, draw on your colleagues ideas and together, help turn them into great results. The creativity that comes from working with a broad diversity of people and your hands-on mentality will be key to this.

Mijn accounts

Welke werkgever past bij jou?

E-mailadres Wachtwoord

Wachtwoord vergeten? Klik hier

Inloggen

CompanyMatch maakt geen gebruik meer van LinkedIn en Xing. Dit betekent dat je voortaan inlogt met je e-mailadres en een wachtwoord. Klik hier om direct een CompanyMatch wachtwoord in te stellen of lees meer over deze verandering.

Voornaam Achternaam E-mailadres Wachtwoord Registreren Door een account aan te maken ga je akkoord met onze Privacyverklaring.
E-mailadres Vul je e-mailadres in en klik op verzenden om een nieuw wachtwoord in te stellen.
Verzenden